プリスクール クラス担任教員（フルタイム）
2025年8月より勤務可能なバイリンガル（日本語・英語）のリードティーチャー（クラス担任教員）を募集しています。
子どもたちの成長を温かく見守りながら、発達に応じたカリキュラムの企画・運営、教室環境の整備、チームメンバーの指導・育成、保護者との連携を通して、プリスクールプログラム全体の成功に貢献してくださる方を歓迎します。
■ 募集職種
プリスクール 担任教員（リードティーチャー）
■ 雇用形態
フルタイム（年間契約）
■ 勤務開始日
2025年8月
■ 給与
年俸 $65,000〜$75,000（経験・資格により決定）
■ 勤務時間
週5日勤務（37.5〜40時間／週）
■ 福利厚生
健康保険（医療・歯科・眼科）
401(k) 退職金制度
スタッフ割引（ご自身のお子様がAozoraプログラムに参加される場合）
有給休暇（春・冬休みのうち1週間、夏季4週間＋その他年間を通じて）
病気休暇（ニューヨーク州法に準拠）
授業実施日に無料ランチ提供
■ 応募資格（必須条件）
幼児教育または関連分野での学士号
6歳未満の子どもを対象とした教育機関における担任教員としての実務経験が2年以上
日本語・英語の両言語での優れたコミュニケーション能力（話す・読む・書く）
基本的なPCスキル
チームワークを大切にし、他者と協力して働ける方
子どもたちやスタッフの模範となれる姿勢
米国での合法的な就労資格を有する方
2025年8月〜2026年8月の期間、通年勤務可能な方
■ 歓迎条件
リーダーシップを発揮しながら、後輩教員の指導や成長支援ができる方
多文化環境・バイリンガル教育に理解と関心がある方
NYC保健衛生局（DOHMH）等のライセンス要件に詳しい方
■ 主な業務内容
1. カリキュラムおよび指導の実施
教育ディレクターと連携し、年齢に応じたカリキュラムを企画・実施
子どもの身体・感情・知的・社会的な発達を支える活動のリード
季節ごとのテーマや歌・絵本・ゲームなどを用いたサークルタイムの実施
多文化的でバイリンガルな学びの場を創出
フィールドトリップの計画・引率
2. 教室環境の整備
安全で衛生的かつ探究心を育む教室づくり
子どもが自主的に学べる空間設計と教材の管理
備品や教具の購入・整備を含む教室運営全般
3. 子どもの見守りとケア
常に子どもの安全と健康を確保するための見守り
日課の確立とポジティブな行動指導
食事・トイレトレーニング・お昼寝などの基本的ケア
年齢に応じた言葉かけと感情のサポート
4. 保護者との連携と関係構築
毎日のやりとりやデジタルツールを活用した情報共有
保護者面談（年2回）の実施
発達記録やインシデントレポートの作成・保管
保護者との信頼関係構築を大切にしながら協働
5. スタッフの指導・育成
アシスタントティーチャーの育成・指導
月1回の1on1面談を通じた成長支援・フィードバック
NYC DOHMHの規則や各種ライセンス要件の順守を徹底
6. 学校全体への参加と事務支援
スタッフミーティング・行事・学校イベントへの積極的参加
電話対応、来客対応などのサポート
校内ルールや緊急対応マニュアルの理解と実践
7. 自己評価と専門性向上
年1回の評価面談への参加
自己振り返りや成長プラン（IGP）に基づくスキルアップ
外部研修やプロフェッショナルディベロップメントへの参加
■ 応募方法
件名に**「：プリスクール クラス担任教員（フルタイム）」と明記の上、以下の書類をhr@aozoracommunity.org**宛にお送りください：
カバーレター（志望動機・ご自身の強みについて）
履歴書（日本語または英語）
希望年収（任意）
Aozora Communityは、**公平な雇用機会（Equal Opportunity Employer）**を提供しています。
